息烽县市场监管局2020年度政府信息公开工作年度报告

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》(国务院令第711号，以下简称《条例》)和《省政务公开领导小组办公室关于做好2020年度政府信息公开工作年度报告编制及发布工作的通知》要求，现公布息烽县市场监管局2020年政府信息公开工作年度报告。

一、总体情况

按照县政府关于政府信息公开有关部署和要求，我局认真推进工作落实，增强了行政工作透明度，推进了政务管理制度化、规范化、科学化、民主化，提高了办事和工作效率。

(一)高度重视，认识到位。

我局高度重视政府信息公开工作，把此项工作列入重要议事日程，局主要负责人先后多次亲自主持召开干部职工会议，传达学习政务公开等有关文件精神和县政府有关会议精神，研究和部署推行全局政府信息公开工作。通过学习，统一了干部职工的思想，让全体干部职工充分认识到推进政府信息公开工作的重要意义，不断增强行政工作的透明度，提高工作效率。同时，将政府信息公开工作纳入全局年度目标绩效考核体系，对工作推动有力、积极参与的分局、科室和个人，按照有关规定进行表彰;对重要信息不发布、重大政策不解读、热点回应不及时、依申请公开不回复的，对因政务公开工作不力，导致被上级及委托的第三方评估机构指出存在的问题并通报的，将严肃批评、公开通报;对弄虚作假、隐瞒实情、欺骗公众，造成严重社会影响的，还要依纪依法追究相关科室和人员责任。

(二)制定方案，落实责任。

按照《息烽县人民政府办公室关于印发息烽县2020年政务公开工作要点的通知》(息府办函〔2020〕52号)文件要求，并结合我局实际，制定了《关于印发息烽县市场监管局2020年政务公开工作实施方案的通知》(息市监函〔2020〕39号)，对涉及我局的工作职责一个不落地进行责任分解，把各项具体工作落实到具体科室、分局头上，并明确由局主要负责人主抓、分管领导具体抓政务公开工作，由局办公室牵头统筹协调全局政务公开各项工作，局办公室主任担任工作联络员。

(三)成立机构，强化保障。

为使政府信息公开工作真正做到有人抓、有人管，调整制定了《息烽县市场监管局关于调整充实政务公开工作领导小组的通知》，成立了由局主要负责人任组长，其余班子成员任副组长，各分局、科室负责人任成员的工作机构，加强了对推行政务公开工作的领导。领导小组下设办公室在局办公室，负责日常工作。明确了政务公开领导小组成员及其办公室的职责，单位“一把手”为第一责任人，达到了机构落实、责任落实、人员落实、办公地点落实，保证了我局政务公开工作有组织、有计划、有步骤地推进。

(四)建章立制，加强监督。

为使政务公开工作按照县委、县政府的要求推行，防止走过场、搞形式，我局建立了相关的制度和监督机制。制订了各科室人员的岗位责任制、政务公开承诺、政务公开限时办结、首问负责和效能考评等制度。制定了《息烽县市场监管局政务公开标准规范清单(试行)》，明确了我局目前的公示具体内容和责任单位。局领导还不定期听取工作汇报及意见，对好的建议及时采纳，对存在问题及时纠正，促进了政府信息公开工作完成。

二、主动公开信息情况

我局以贵州省电子政务网、息烽县人民政府门户网站本单位页面和官方微博、微信为主要公开载体，以关乎广大人民群众切身利益的食品、药品、微企发展、消费者权益保护、法律法规、产品质量、价格监督、宣传培训等为重点公开内容，并在门户网站上设置了“食品药品”“药店名录”“产品质量”专栏，广泛接受社会大众监督。截至2020年12月31日，我局通过门户网站、省电子政务网、官方微博微信公开的政务信息已有464条，内容涵盖本单位出台文件、食品药品抽检、案件查处、消费者权益保护、价格监管等等。

三、收到和处理政府信息公开申请情况

我局按照要求，制定了《息烽县市场监督管理局政府信息依申请公开制度》，明确了受理机构、人员，确保按时进行回复。2020年度，我局未从任何渠道收到依申请公开的申请，未产生任何信息公开收费或减免等情况。

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

2020年度，我局未从任何渠道收到行政复议、行政诉讼等情况。

五、存在的主要问题及改进情况

我局推行政府信息公开工作虽然取得了一定的成效，但也存在着不足的地方，与公众的需求还存在一定差距。主要是:一是人员紧张，政府信息公开工作人员同时还兼有办公室的其他日常工作，导致在各项工作的统筹兼顾上做得不够，政务公开范围、力度还不够;二是对政务公开内容把握不够精准，公开内容不够规范，仍需进一步强化学习。

下一步，我局将进一步按照中央、省、市、县关于政府信息公开的部署和要求，统筹好工作力量，进一步健全政府信息公开相关工作制度，继续加大政府信息公开工作力度，保障政府信息公开工作有序推行，扩大公开范围、充实公开内容，促进工作进一步透明化，接受社会大众监督。

六、其他需要报告的事项

我局无其他需要报告的事项。

2021年1月28日